1 -
Conceito de gestão comportamental
2 -
Foco da gestão comportamental
3 -
Quem sou?
4 -
O que é modelo mental?
5 -
Modelos mentais padronizados
6 -
Modelos mentais e as relações
7 -
O que é lócus de controle?
8 -
Lócus de controle externo
9 -
Lócus de controle interno
10 -
O que é metacomunicação?
11 -
Comunicação analógica
12 -
Comunicação digital
13 -
Metodologia DISC
14 -
Em quais contextos utilizá-la?
15 -
Benefícios da análise de perfil
16 -
Características fortes do dominante
17 -
O que o dominante entende?
18 -
Pontos de melhoria do dominante
19 -
Características fortes do influente
20 -
O que o influente entende?
21 -
Pontos de melhoria do influente
22 -
Características fortes do estável
23 -
O que o estável entende?
24 -
Pontos de melhoria do estável
25 -
Características fortes do analítico
26 -
O que o analítico entende?
27 -
Pontos de melhoria do analítico
28 -
Extroversão x Introversão
29 -
Características do espectro
30 -
Desequilíbrio
31 -
Amabilidade x Combatividade
32 -
Nível de empatia
33 -
Cuidados
34 -
Conscienciosidade x Despreocupação
35 -
Perfeccionismo e descompromisso
36 -
Pontos a observar
37 -
Neuroticismo x Estabilidade
38 -
Traços do espectro
39 -
Desequilíbrio e saúde emocional
